Stage lopen bij Cordeel is meer dan alleen meekijken. Van meedraaien in een van onze bouwprojecten of afstuderen op een ondersteunende afdeling, samen kijken we naar jouw wensen en behoeften. Net als al onze collega’s krijg je volop ruimte, vertrouwen én verantwoordelijkheden. Vanzelfsprekend zorgen we voor voldoende begeleiding, want bij Cordeel sta je er nooit alleen voor. Of je nu meeloopt of afstudeert, we kijken samen naar een opdracht die past bij jouw opleiding en ambities. Daarbij kan een goede stagevergoeding niet ontbreken.
Net afgestudeerd en klaar voor de volgende stap, maar weet je nog niet precies welke? Ons traineeship is speciaal voor starters die willen groeien, maar nog aan het uitzoeken zijn waar hun kracht ligt. Daarvoor draai je mee op verschillende afdelingen en ga je ieder halfjaar aan de slag met een nieuw thema of werkveld. Welke kant je opgaat? Het traject bepalen we samen, afgestemd op jouw interesses en talenten. Als trainee ben je 100% medewerker, inclusief alle arbeidsvoorwaarden die daarbij horen.
Onze stagiairs en trainees volgen meestal een bouwgerelateerde mbo-, hbo- of wo-opleiding, zoals bouwkunde, technische bedrijfskunde of vastgoed en makelaardij. Maar ook studenten met een achtergrond in ondersteunende richtingen zoals HR, Finance of Commercie, vinden hun plek bij Cordeel.
Met een stage of traineeship bij Cordeel leg je een stevig fundament voor een bloeiende carrière in de bouw. Hier in de bouw is de vraag naar gemotiveerde en getalenteerde mensen misschien nog wel groter dan in andere sectoren. Veel van onze collega’s zijn als stagiair of trainee begonnen. Met meerdere vestigingen, en niet te vergeten ons moederbedrijf in België en zusterbedrijven in het buitenland, zijn er legio doorgroeimogelijkheden.
Bij Cordeel bouwen we niet alleen aan gebouwen, maar aan vertrouwen: in elkaar, in ons vak en in de toekomst. Verschillen in ervaring en rol maken ons sterker. Als denkers en doeners, jongeren en ervaren krachten, uitvoerders en ontwerpers elkaar weten te vinden, ontstaat er iets groters dan het werk alleen: een hecht team dat met plezier werkt. Daarom investeren we bewust in verbinding, met momenten en activiteiten die teams versterken.
